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![]() 自2007年興豐塑膠成立以來(lái),公司即面臨著客戶(hù)需求日益增長(zhǎng)、市場(chǎng)變化多端的狀況。興豐人不斷利用先進(jìn)技術(shù)、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和系統(tǒng)解決方案以滿(mǎn)足并努力超出客戶(hù)的要求。短短三年時(shí)間,興豐塑膠已形成囊括全國(guó)各地的銷(xiāo)售網(wǎng)。 這應(yīng)歸功于興豐獨(dú)特的企業(yè)文化。其實(shí)19世紀(jì)工業(yè)化以來(lái)一直存在著企業(yè)文化,只是沒(méi)有提“文化”這個(gè)概念而已。企業(yè)文化的定義也沒(méi)有很多嚴(yán)格的界限,在我看來(lái),主要指企業(yè)的價(jià)值觀體現(xiàn)在企業(yè)的行為上,核心的東西是價(jià)值觀。像發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)標(biāo)志、員工行為等都包括在其中,但所屬的層面不同。中西方的企業(yè)文化不一樣,但現(xiàn)在國(guó)際化趨勢(shì)加強(qiáng),世界變小了,文化要相互融合。文化不能割裂開(kāi)來(lái)看,理解不能絕對(duì)化,原則的、大方面的東西要多一些。文化也是一個(gè)發(fā)展的概念。企業(yè)文化對(duì)于一個(gè)企業(yè)的成長(zhǎng)來(lái)說(shuō),看起來(lái)不是最直接的因素,但卻是最持久的決定因素。資金的多少、技術(shù)的高低、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、完善的服務(wù)、精明的決策,往... [詳細(xì)介紹] 暫無(wú)記錄
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